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发表于 2013-4-3 12:19:55|来自：中国山东淄博
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IP:山东淄博
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本帖最后由 联文职业培训 于 2013-4-4 09:31 AM 编辑
高级人力资源师实际为高级人力资源管理师（Human resources management division）指从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等工作的高级管理人员。
高级人力资源管理师属中华人民共和国劳动和shehui保障部举办、全国统一kaoshi、**认证的资格kaoshi。是目前从事人力资源管理工作的国家标准。由于证书颁发方（国家劳动部）的权威和课程体系的有效，该证书获得了中国企业的普遍尊重，已逐步成为人力资源工作者的从业资格证书。
一、培训对象
各企事业单位人力资源总监、人力资源部经理、助理、主管，资深人力资源管理师及有志于从事人力资源管理工作的专业管理人员。
二、培训内容
按照《国家职业资格培训教程》的内容，结合现代人力资源管理最新理念及管理技术，从工作分析、人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬与福利管理、劳动关系管理及组织文化、组织变革与发展等方面，学习系统理论知识和实务技能。
三、报考条件
高级人力资源管理师
（一级） 取得人力资源管理师证书后 工作3年以上
取得博士学位（含同等学历） 工作3年以上
取得硕士学位（含同等学历） 工作6年以上
取得学士学位（含同等学历） 工作9年以上
人力资源管理师
（二级） 其他学历 工作13年以上
本科学历 工作5年以上
取得三级证书后 工作4年以上
本科学历并取得三级证书 工作3年以上
硕士研究生及以上学历 工作2年以上
助理人力资源管理师
（三级） 其他学历 工作6年以上
取得四级证书后 工作3年以上
大专学历 工作3年以上
本科及以上学历 无工作年限限制
四、报名需提供材料：
（1）本 人 身 份 证、最 高 学 历 证 书 原 件 及 复 印 件 各 1张；
（2）相 关 职 业 从 业 年 限、经 历 证 明；
（3）如 有 职 务 需 提 供 聘 书 或 相 关 职 务 证 明；
（4）近 期 一 寸、两 寸 同 底 版 正 面、免 冠、彩 色 照 片 各 3张（背 面 注 明 姓 名）。
（5）电 子 照 片 一 份（大 小 20kb、240*320、文 件 名 注 明 姓 名）
五、报名方式
咨询电话：刘老师 15153312077
谭老师 18653355501
报名地址：张店区西二路202号（淄博工程咨询院内）六楼606室联文职业培训。 |
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